作者：Hernanderz 监制：罗超
今年上半年，青年失业率居高不下，互联网、制造业等行业的裁员也没有结束，就业形势始终令人感到担忧。如今，又一个令求职者哭笑不得的事情发生了——连招聘网站都不堪重负崩了。
(相关资料图)
7月6日，国内知名招聘网站Boss直聘服务器崩溃，相关词条一度冲上微博热搜头名。历史资料显示，这已经不是Boss直聘第一次出现类似问题。今年5月，Boss直聘PC端也曾出现短暂崩溃，部分功能出现异常。
针对7月6日的宕机事件，Boss直聘也很快作出了回应。当天上午11点，Boss直聘在自己的官方微博上表示APP确实出现短时间服务异常，经过团队抢修后已恢复，并承诺将持续优化服务保障。
在评论区，不少网友打趣“Boss直聘应该赔我一个工作”，也有HR吐槽自己还没摸够鱼，“下次可以不用那么快”。种种迹象都表明，Boss直聘的用户活跃度正急剧上升。在就业和招聘的双重背后，线上招聘平台正迎来自己的新一轮巅峰。
从业绩和用户规模来看，Boss直聘、猎聘等头部招聘APP今年确实过得很滋润。
根据今年一季度财报，Boss直聘的总营收同比增长12.3%至12.78亿元，经计算现金收款为16.5亿元，同比增长27.7%，均创下同期新高。利润端的数据也毫不逊色，一季度经调整净利润高达2.45亿，同比大涨102%。
Boss直聘创始人兼董事长赵鹏就在财报电话会上表示，今年一季度求职者热情非常高。财报显示，一季度Boss直聘新增用户、月均活跃用户分别达到1461万和3970万人，后者同比大涨57.5%。
猎聘的业绩也不遑多让。一季度，猎聘平均月活用户同比大涨21.7%，C端招聘业务正迅速恢复。虽然市场份额、用户规模远不及Boss直聘，但在招聘、求职需求双向爆发的情况下，猎聘还是吃到了不少红利。
不过Boss直聘和猎聘们也不要开心得太早，毕竟盯上线上招聘市场这块肥肉的大厂还有很多。比如快手推出了蓝领招聘平台“快招工”，定位职场社交的脉脉也蠢蠢欲动。
在线上招聘行业，优质企业、用户资源是平台的核心资源，但这些资源也是具有流动性的，竞争壁垒没有想象中那么强。随着快手等大厂发力，Boss直聘、猎聘们将面临更严峻的考验，要留住求职者、企业就要拿出更有诚意的服务。
类似服务器崩溃这种现象，乍一看无伤大雅，实则是对平台服务质量的一次考验。接下来的日子里，Boss直聘确实要做好服务器维护，保证系统流畅运行，尽可能提高客户满意度。
